特岗教师是什么意思(特岗定义是什么)
资讯
2023-12-23
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1. 特岗教师是什么意思,特岗定义是什么?
特岗:是中央支援西部的一个计划,一般为期3年,3年后看当地需要给予优先考虑,特岗分中央和地方的。
特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县,县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。
2. 特岗教师是特级教师吗?
特岗教师不是特级教师。“特岗教师”是指国家对于中西部农村地区定向招聘的老师,以此提高农村地区教育水平 。任教地区仅限农村地区,聘期一般为是3年。3年期满时可有三种选择:①留在当地继续任教,保证可以转编制岗,享受在编教师待遇;②到县级上学校应聘,但不保证编制岗;③转行做其他工作 。特级教师是教师的职称,位于高级教师之上。3. 待遇和教师有什么不同?
特岗教师”主要是针对“两基”攻坚县和边远贫困地区师资紧缺的义务教育阶段学校设立,旨在逐步解决农村中小学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍整体素质。 “特岗教师”聘期内工资支出将由中央财政设立专项资金,其间教师的平均年薪可达到1.5万元,高出部分由县级财政承担。教师招聘录用考试或称教师招聘考试、教师录用考试,一般简称招教。是近年我国教育部门落实“凡进必考”原则,公开选拔优秀教师的新型录用制度。招教考试知识点一般涵盖教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教材教法、教育法规、班级管理、教育写作、公共基础知识、专业基础知识、说课、答辩、教案等,具体情况各地不同。根据义务教育管理体制,各县区教师招聘考试由本县区负责,市直学校教师招聘考试由市教育局负责,各地考试时间没有统一规定,由各地根据本地教师队伍状况、编制状况等确定,考试时间也由当地自行确定。但根据教育系统的特点,如果安排招聘,一般会安排在暑期进行。可以到当地教育部门咨询。考试形式不同:招教考试以县或地级市、区进行,而农村特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。
特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教,最终目的是为了提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。从中可以看出,国家对特岗教师是鼓励支持的,在待遇方面,特岗教师与当地在职在编教师享有同等待遇,之所以特殊是在于特岗教师聘任期间,是由中央财政统一支付。其它津贴补由各地根据当地同等条件公办教师收入和中央补助水平综合确定。
编制方面
特岗教师在录用之后,暂时是不入编的。特岗教师有三年的服务期限,三年服务期满后,考核合格,可以根据当地情况纳入编制。也就是说只要考核合格,三年之后特岗教师也就成为在编教师了。但这并不是特岗教师的唯一选择,特岗教师服务期满后至少有三条出路:一就是是选择在当地留任,保证有编有岗,并享受当地教师同等待遇,成为一名有编制的教师。二是异地留转,或到城镇学校应聘。城镇学校中小学自然减员的补充,首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。三是可重新选择就业,各地政府包括教育部门要为此提供便利。但要特别注意到是前提条件是三年期满之后。
从上面的分析可以看出,特岗教师和当地在编教师在收入待遇方面是差别不大,在编制方面只要特岗教师三年服务期限考核合格也就能成为一名有编制的教师。面对沉重的就业压力,特岗教师对毕业生的吸引力更是有增无减。
4. 特岗教师报名点是什么意思?
特岗教师指的是通过公开招聘从事农村义务教育工作的教师。
特岗教师报名点就是报考特岗教师的地点 。
想要成为特岗教师,首先要报名参加特岗教师考试。考试的报名时间和地点由省级教育行政部门指定,考生可以在省级教育行政部门的官方网站上查询报名时间和地点。
5. 特岗教师是几级教师?
特刚教师是不分级别的。但必须是专业对口的。
6. 什么是特岗教师?
特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,。
7. 事业单位招聘的特岗是什么意思?
中公教育小米粥为您解答:
特岗属于省里招聘的,前三年(有的地方两年)工资比当地工资要高,因为含有补贴,特岗到期后,原则上会自动转为地方事业编制,工资与地方等同!
更多招考信息、备考资料,请关注微信公众号:淮安就业人才网
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1. 特岗教师是什么意思,特岗定义是什么?
特岗:是中央支援西部的一个计划,一般为期3年,3年后看当地需要给予优先考虑,特岗分中央和地方的。
特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县,县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。
2. 特岗教师是特级教师吗?
特岗教师不是特级教师。“特岗教师”是指国家对于中西部农村地区定向招聘的老师,以此提高农村地区教育水平 。任教地区仅限农村地区,聘期一般为是3年。3年期满时可有三种选择:①留在当地继续任教,保证可以转编制岗,享受在编教师待遇;②到县级上学校应聘,但不保证编制岗;③转行做其他工作 。特级教师是教师的职称,位于高级教师之上。3. 待遇和教师有什么不同?
特岗教师”主要是针对“两基”攻坚县和边远贫困地区师资紧缺的义务教育阶段学校设立,旨在逐步解决农村中小学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍整体素质。 “特岗教师”聘期内工资支出将由中央财政设立专项资金,其间教师的平均年薪可达到1.5万元,高出部分由县级财政承担。教师招聘录用考试或称教师招聘考试、教师录用考试,一般简称招教。是近年我国教育部门落实“凡进必考”原则,公开选拔优秀教师的新型录用制度。招教考试知识点一般涵盖教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教材教法、教育法规、班级管理、教育写作、公共基础知识、专业基础知识、说课、答辩、教案等,具体情况各地不同。根据义务教育管理体制,各县区教师招聘考试由本县区负责,市直学校教师招聘考试由市教育局负责,各地考试时间没有统一规定,由各地根据本地教师队伍状况、编制状况等确定,考试时间也由当地自行确定。但根据教育系统的特点,如果安排招聘,一般会安排在暑期进行。可以到当地教育部门咨询。考试形式不同:招教考试以县或地级市、区进行,而农村特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。
特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教,最终目的是为了提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。从中可以看出,国家对特岗教师是鼓励支持的,在待遇方面,特岗教师与当地在职在编教师享有同等待遇,之所以特殊是在于特岗教师聘任期间,是由中央财政统一支付。其它津贴补由各地根据当地同等条件公办教师收入和中央补助水平综合确定。
编制方面
特岗教师在录用之后,暂时是不入编的。特岗教师有三年的服务期限,三年服务期满后,考核合格,可以根据当地情况纳入编制。也就是说只要考核合格,三年之后特岗教师也就成为在编教师了。但这并不是特岗教师的唯一选择,特岗教师服务期满后至少有三条出路:一就是是选择在当地留任,保证有编有岗,并享受当地教师同等待遇,成为一名有编制的教师。二是异地留转,或到城镇学校应聘。城镇学校中小学自然减员的补充,首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。三是可重新选择就业,各地政府包括教育部门要为此提供便利。但要特别注意到是前提条件是三年期满之后。
从上面的分析可以看出,特岗教师和当地在编教师在收入待遇方面是差别不大,在编制方面只要特岗教师三年服务期限考核合格也就能成为一名有编制的教师。面对沉重的就业压力,特岗教师对毕业生的吸引力更是有增无减。
4. 特岗教师报名点是什么意思?
特岗教师指的是通过公开招聘从事农村义务教育工作的教师。
特岗教师报名点就是报考特岗教师的地点 。
想要成为特岗教师,首先要报名参加特岗教师考试。考试的报名时间和地点由省级教育行政部门指定,考生可以在省级教育行政部门的官方网站上查询报名时间和地点。
5. 特岗教师是几级教师?
特刚教师是不分级别的。但必须是专业对口的。
6. 什么是特岗教师?
特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,。
7. 事业单位招聘的特岗是什么意思?
中公教育小米粥为您解答:
特岗属于省里招聘的,前三年(有的地方两年)工资比当地工资要高,因为含有补贴,特岗到期后,原则上会自动转为地方事业编制,工资与地方等同!
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